Starte opp selskap i Polen?
Skatt og compliance i Polen – det du må vite før du starter
Polen er EUs femte største økonomi og en av de raskest voksende markedene i Europa. For norske virksomheter som vurderer å etablere seg der, er mulighetene store – men skatte- og compliancebildet er mer komplekst enn i Norge. JPK-rapportering, obligatorisk e-fakturering via KSeF, strenge momsregler og løpende skatteforpliktelser krever at du er forberedt fra dag én.
Aider Polska (aidergroup.pl) er vår samarbeidspartner i Polen.
De hjelper norske selskaper med alt fra selskapsregistrering og regnskapsføring til momsregistrering, lønnskjøring og utarbeidelse av årsregnskap – på norsk, med polsk fagkunnskap.
Selskapsformer – hva passer din virksomhet?
Det vanligste valget for utenlandske investorer i Polen er sp. z o.o. (spółka z ograniczoną odpowiedzialnością) – tilsvarende et norsk aksjeselskap. Minstekrav til aksjekapital er PLN 5.000 (ca. EUR 1.200). Selskapet er en selvstendig juridisk enhet, og eierne har begrenset ansvar.
Alternativt kan du etablere en filial (oddział) av det norske selskapet, men denne formen begrenser ikke ansvaret – moderselskapet hefter fullt ut. For de fleste norske virksomheter anbefales sp. z o.o., spesielt hvis du planlegger ansettelser, inngår polske kontrakter eller ønsker en tydelig juridisk og skattemessig avgrensning.
Registreringen skjer via KRS (det nasjonale domstolesregisteret), og selskapet tildeles NIP (skattenummer), REGON (statistisk nummer) og eventuelt et MVA-nummer.
Selskapsskatt (CIT) i Polen
Polen har en standard selskapsskattesats på 19 %. For selskaper med årsomsetning under EUR 2 millioner gjelder en redusert sats på 9 % på skattepliktig inntekt. Skatteåret følger normalt kalenderåret, men kan endres.
Skattemeldingen leveres innen 30. juni året etter inntektsåret. Den leveres utelukkende elektronisk.
Et viktig begrep å kjenne til er fast driftssted (permanent establishment).
Selv om Polen og Norge har en skatteavtale om unngåelse av dobbeltbeskatning, kan norske selskaper bli skattepliktige i Polen dersom de har ansatte som arbeider der over tid, et kontor, en byggeplass som varer mer enn 12 måneder (per skatteavtale), eller en agent som habituelt inngår kontrakter på vegne av selskapet.
CIT og MVA-analyse bør gjøres parallelt - en struktur som er nøytral fra et MVA-perspektiv kan likevel skape et fast driftssted for CIT-formål.
Moms (VAT) i Polen - registrering, rapportering og KSeF
Polsk MVA-standardsats er 23 %. Reduserte satser på 8 % og 5 % gjelder utvalgte varer og tjenester. Null-satsen gjelder blant annet for eksport og intra-EU-leveranser.
Momsregistrering
Utenlandske selskaper som utfører momspliktige transaksjoner i Polen, kan ha registreringsplikt. Typiske situasjoner:
- Salg av varer som befinner seg i Polen på leveringstidspunktet
- Varer med montering eller installasjon i Polen
- Lagring av varer i Polen før videresalg
- Bestemte B2C-tjenester
Et polsk MVA-nummer (NIP + aktiv VAT-R) er nødvendig for korrekt fakturering. Uten det kan det oppstå forsinkelser, feil i kjøpers fradragsrett og problemer med polske tollmyndigheter.
For norske selskaper uten fast driftssted i Polen, men med MVA-pliktige transaksjoner der, er det normalt ikke krav om skattemessig representant (fiscal representative) – Norge har ikke den eksplisitte EU-plikten, men skal likevel etterleve polske MVA-regler direkte via VAT-R-registrering.
JPK_V7 - kombinert MVA-oppgave og rapport
Polen bruker systemet JPK (Jednolity Plik Kontrolny) – standardiserte digitale kontrollfiler. JPK_V7 kombinerer MVA-registre og MVA-oppgaven i én fil. Den leveres månedlig (JPK_V7M) eller kvartalsvis (JPK_V7K). Filen inneholder detaljerte opplysninger om alle salgstransaksjoner, kjøpstransaksjoner, MVA-satser, GTU-koder (varekategorier) og prosedyrekoder.
Feil i JPK gir ikke bare risiko for tilleggsavgift, men kan trigge en full skattekontroll. Å sette opp korrekt JPK-mapping fra dag én er avgjørende.
KSeF - obligatorisk e-fakturering fra 2026
Fra 1. februar 2026 er de største polske skattyterne pliktige til å sende og motta fakturaer utelukkende via det nasjonale e-faktureringssystemet KSeF (Krajowy System e-Faktur). For øvrige skattytere gjelder plikten fra 1. april 2026.
KSeF er ikke bare et IT-system – det er en prosessendring som påvirker fakturautsendelse, mottak, arkivering, korreksjoner og integrasjon med JPK-rapporteringen. Utenlandske selskaper med polsk NIP og MVA-registrering bør i hvert enkelt tilfelle avklare om KSeF-plikten gjelder, hvem som er teknisk ansvarlig, og hvordan autorisasjoner er satt opp.
Aider Polska hjelper med hele KSeF-implementeringen: prosessdesign, teknisk oppsett, autorisasjoner, integrasjon med regnskapssystemet og løpende kvalitetskontroll.
Regnskapsføring og årsregnskap i Polen
Alle polske selskaper plikter å føre løpende regnskapsføring i henhold til polsk regnskapslov eller IFRS. Regnskapet må holdes i polsk zloty (PLN) og dokumenteres på polsk. Ekstern ERP eller regnskapssystem fra hjemlandet erstatter ikke de polske kravene.
Årsregnskapet skal godkjennes av generalforsamlingen innen 3 måneder etter regnskapsårets slutt og innleveres til KRS innen 15 dager etter godkjenning. Manglende eller forsinket innlevering kan utløse bøter og - i ytterste konsekvens - tvangsavvikling.
Revisjonsplikten inntrer når selskapet i to påfølgende år oppfyller minst to av tre kriterier: balansesum over PLN 2,5 millioner, omsetning over PLN 5 millioner, eller gjennomsnittlig mer enn 50 ansatte.
Outsourcing av regnskapsføring til Aider Polska innebærer at vi tar ansvar for hele den løpende compliancesyklusen: bokføring, JPK_V7, perioderegnskaper, årsregnskap, innlevering til KRS, selskapsdeklarasjoner og kommunikasjon med skattemyndighetene.
Du og ditt team sparer tid og reduserer risikoen for kostbare feil.
Lønnskjøring og personaladministrasjon
Polsk arbeidsrett er detaljert og skiller seg vesentlig fra norsk. Minstelønnen er i 2025 PLN 4.666 per måned (brutto), tilsvarende ca. EUR 1.100. Arbeidsgiveravgiften til ZUS (polsk NAV) utgjør ca. 20 % av bruttolønnen, pluss arbeidsulykkeforsikring.
Lønnsinnberetninger (deklaracja ZUS) leveres månedlig, og skattetrekk basert på den ansattes skattekort trekkes og innbetales løpende. Oppsigelsesregler avhenger av ansettelsestidens lengde og krever nøye etterlevelse for å unngå tvister.
Aider Polska håndterer lønnskjøring, ZUS-innberetninger, personalmapper, feriehåndtering og personaladministrasjon for norske selskapers polske ansatte.
Én partner for Polen
Norske virksomheter som velger å drifte sin polske virksomhet via Aider og Aider Polska, får:
- Én kontaktflate på tvers av norsk og polsk virksomhet
- Regnskapsføring og bokføring etter polske regler
- Outsourcing av regnskap inkludert JPK_V7, MVA-oppgaver og selskapsskatt
- Utarbeidelse av årsregnskap etter polsk regnskapslov og IFRS
- Full tax compliance – MVA, CIT, WHT og KSeF
- Lønnskjøring og HR-administrasjon i henhold til polsk arbeidsrett
- Link til polsk selskapsjuridisk rådgivning
Ta kontakt med oss – vi setter deg i kontakt med riktig ekspert hos Aider Polska (aidergroup.pl).