HR-tjenester

HR er avgjørende for å lykkes med vekst, endring og gode resultater. Gjennom Aider får du en fleksibel HR-partner som kan gå inn der behovet er størst, enten det er operativt, strategisk eller som en kombinasjon av begge deler. Vi tilpasser leveransen til virksomheten din, slik at du får riktig kompetanse og støtte når du trenger det.

Miljø 10

Riktig HR-kompetanse, akkurat når du trenger det



Vi bistår selskaper i alle faser og tilpasser leveransen etter behov – enten det gjelder midlertidig støtte, prosjektbasert bistand eller langsiktig samarbeid. Vi kan styrke virksomheten i en interimperiode, avlaste dagens HR-funksjon eller ta ansvar for hele HR-funksjonen.


Hos oss får du tilgang til et bredt fagmiljø som kombinerer forretningsforståelse, HR-kompetanse og gjennomføringsevne. Vi går inn som rådgivere, sparringspartnere eller en integrert del av teamet ditt, og bistår både strategisk og operativt for å skape effekt som merkes i praksis.


Aider Folk og kultur er et fagmiljø på rundt 40 HR-konsulenter med bred og tung HR-faglig kompetanse fra både offentlig og privat sektor. Det gir deg trygg tilgang til erfarne rådgivere som raskt setter seg inn i behovene dine og leverer verdi fra første dag.

Fleksibel HR-støtte – fra noen timer i måneden til en hel avdeling

Ikke alle virksomheter er klare for å ansette en egen HR-sjef. Og ikke alle har råd til å vente til de er det. Vi tilpasser oss der dere er – enten det gjelder midlertidig støtte i en travel periode, prosjektbasert bistand eller et langsiktig samarbeid der vi er en integrert del av teamet.


Interimperioder og overgangsperioder – vi stiller opp raskt og bidrar fra dag én


Prosjektbistand – for avgrensede oppdrag som rekruttering, omstilling eller HR-systemimplementering


Langsiktig HR-partnerskap – for virksomheter som vil ha en dedikert HR-ressurs uten fast ansettelse


Avlastning av eksisterende HR-funksjon – når kapasiteten er sprengt og du trenger en ekstra hånd


Du betaler for det du faktisk bruker. Og du får tilgang til et helt fagmiljø – ikke bare én person.

Kontakt oss for en prat
Folk og kultur 4-1

Hvorfor velge Aider


Bred kompetanse – én partner
Du får tilgang til et tverrfaglig miljø med kompetanse innen HR, regnskap, lønn, teknologi, advokat, executive search og interrim, virksomhetsstyring, innovasjon og bærekraft. Det gir helhetlige løsninger og høy gjennomføringskraft.


Compliance, alltid oppdatert - Vi jobber tett på arbeidsrettslige problemstillinger og har sterk forståelse for lover, regler og krav. Det gjør at du kan være trygg på at prosesser, beslutninger og rutiner er compliant og i tråd med gjeldende lover og regelverk.


Fleksibelt og skreddersydd - Vi tilpasser oss dine behov, enten du trenger rådgivning noen timer i måneden, støtte i et prosjekt eller en dedikert ressurs over tid.


Operativ og strategisk blikk - Vi kombinerer hands-on støtte i hverdagen med evnen til å løfte blikket og jobbe langsiktig med utvikling, kultur og vekst.


40+ erfarne konsulenter - Aider Folk og Kultur er et av Norges største uavhengige HR-fagmiljø. Det betyr at vi kan sette riktig person på riktig oppdrag – og at du alltid har tilgang på backup og faglig bredde.

Haugen-Gruppen valgte HR-for-hire: Viktig for oss å bli utfordret

Å erstatte en dyktig HR-direktør kan være en tidkrevende prosess. Så hva gjør du hvis du ikke vil forhaste deg – eller la rollen stå tom? For Haugen-Gruppen ble løsningen innleie fra Aider.

Les saken her!
Haguen-bild-2

Ofte stilte spørsmål:

Snakk med oss om HR i din virksomhet:

Folk og kultur

Aider Folk og kultur er et fagmiljø på rundt 40 HR-konsulenter med bred og tung HR-faglig kompetanse innen offentlig og privat sektor. Det gir deg trygg tilgang til erfarne rådgivere som raskt setter seg inn i behovene dine og leverer verdi fra første dag.

AIDER-Oslo-Mennesker--9-1